東芝が倒産の場合退職金はでないの?30代社員はどうなる?

東芝が倒産の場合退職金はでないの?30代社員はどうなる?

東芝が倒産するかも、というように言われて
久しいですね。

決算発表も監査法人の承認なくして提出
するという前代未聞の事態となった東芝

サザエさんのスポンサーとしても家電
メーカーとしても有名な東芝がまさか
こんな状況になるとは思っていた人は
いなかったでしょう。

原発に手を出してしまったがために
債務超過状態となってしまった東芝

正式な監査法人の承認がないので
なんとも言えないですが、個人的な
意見としては皆さんが考えるように
厳しいのではと思います。

では、そんな厳しい環境におかれて
いる東芝社員は倒産の場合、退職金
はでるのでしょうか?


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東芝が倒産の場合、退職金はでるの?

東芝が倒産となった場合、法律では、退職一時金は
労働債権として優先されるものです。

しかし、実際は、倒産した場合には余力がないと
考えるのが普通ですので、もらえない、もしくは
雀の涙となる可能性が高いでしょう。

30代社員であれば、退職金がもらえるのであれば
やめてしまい、他の会社に転職するチャンスも
残されているでしょうね。

それ以上の社員は、退職金のカットに加えて、
自社株の紙切れリスクにもさらされるという
厳しい状態でしょう。


では、東芝の倒産はあるのでしょうか?

東芝倒産の可能性は?国が助けるの?

東芝は決算提出延期して、本来であれば
上場廃止になってもおかしくない状態なのに
何事もなく、上場しています。

国が関与していることが明白ですね。

株式市場においては、5月12日現在
250円台です。

旧村上ファンドが株を購入したことで
買いが入り、仕手株の様相となって
いますね。

国が助けるにしても、会社更生法を
適用し、身軽になった上での新生東芝
で再建をはかるしかないように個人
的に思います。

子育て世代の東芝社員を思うとつらい
だろうな、と思います


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東芝の倒産で退職金はどうなるの?まとめ

東芝が倒産ということになれば当然
退職金は期待できないものとなりますね。

30代社員などまだ若い世代であれば
転職の可能性もありますね。

もう遅いかもしれませんが、見切りを
付けるも手かもしれません。

40代以上の子育てでお金のかかえる世代は
どうしようもない気持ちで今を迎えている
かもしれませんね。

経営層が上場にこだわらず、退陣し、新生
東芝として再生にかけた方がよいのでしょうが
自分の保身のみを考えているように見えますね。

経営人には、みっともないあがき方をしないで
ほしいと第三者は思います。